{"product_id":"disruptive-successor-a-guide-for-driving-growth-in-your-family-business-paperback","title":"Le successeur disruptif : un guide pour stimuler la croissance de votre entreprise familiale - Broché","description":"\u003cdiv\u003e\u003cp style=\"text-align: right;\"\u003e\u003ca href=\"https:\/\/reportcopyrightinfringement.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\"\u003e\u003cb\u003eSignaler une infraction au droit d'auteur\u003c\/b\u003e\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e\u003c\/div\u003e\u003cp\u003epar \u003cb\u003eJonathan Goldhill\u003c\/b\u003e (Auteur)\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eSelon Deloitte, la prochaine génération de dirigeants d'entreprises familiales a l'intention d'apporter des changements lorsqu'elle prendra les rênes : \u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003e80 % \u003c\/strong\u003edéclarent que leur style de leadership sera différent de celui de la génération précédente\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003e76 % \u003c\/strong\u003eaffirment que l'innovation sera l'une de leurs principales priorités\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003e56 % \u003c\/strong\u003emodifieront la stratégie et la gouvernance d'entreprise de la société familiale\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003e51 % \u003c\/strong\u003eont l'intention de prendre plus de risques que leurs prédécesseurs, mais de manière plus contrôlée\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003ePourtant, malgré le fait que 70 % des propriétaires d'entreprises familiales souhaitent transmettre leur entreprise à la génération suivante, des recherches suggèrent que seulement 3 % fonctionneront au-delà de la quatrième génération. \u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eLes chances minuscules de succès à long terme sont en grande partie dues aux problèmes uniques aux entreprises familiales, qui sont souvent enveloppés dans un nœud étroitement tissé de plans tacites.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eDans Disruptive Successor, le coach d'affaires \u003cstrong\u003eJonathan Goldhill\u003c\/strong\u003e offre un cadre et un plan de jeu éprouvés pour défaire ce nœud, développer votre entreprise ou planifier votre sortie.\u003c\/p\u003e\n            \u003cdiv\u003e\n\n\u003cstrong\u003eNombre de pages :\u003c\/strong\u003e 224\u003c\/div\u003e\n            \u003cdiv\u003e\n\n\u003cstrong\u003eDimensions :\u003c\/strong\u003e 0.51 x 8.5 x 5.5 IN\u003c\/div\u003e\n            \u003cdiv\u003e\n\n\u003cstrong\u003eDate de publication :\u003c\/strong\u003e 27 octobre 2020\u003c\/div\u003e\n            ","brand":"BooksCloud","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":46938981040303,"sku":"9781544515700","price":24.26,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0723\/7314\/1679\/files\/fljlUypJC-9781544515700.webp?v=1779389914","url":"https:\/\/valuevaultclub.myshopify.com\/fr\/products\/disruptive-successor-a-guide-for-driving-growth-in-your-family-business-paperback","provider":"Value Vault Club","version":"1.0","type":"link"}